淮南市委黨校踐行“為黨育才、為黨獻策”初心，聚焦領導干部本領提升，三力齊發、三堂聯動，持續探索干部專業化培養的有效路徑，努力為高質量發展賦能聚力。

向上借力，豐富“熔爐講堂”師資及課程。發揮領導干部上講臺制度優勢，緊扣政策解讀、政治理論、中心工作等內容，以“理論+實踐+案例”為架構，“一人一主題”，每月邀請市黨政部門主要領導來校授課不少于1場。春季學期以來先后舉辦“領導講壇”17場，內容涵蓋黨建、國防、經濟、人才、宗教等多個領域，延伸打造《從大包干到大托管——我市推動農業改革實踐》《助力優化營商環境——政務服務改革創新的實踐與探索》等案例教學2門。發揮名師名課示范引領作用，積極邀請全國黨校系統精品課、中組部全國干部教育培訓好課程主講人，省委黨校課堂教學優秀獎獲獎者及安徽省委講師團專家庫高端宣講專家等名師名家來淮開講。春季學期首次“名師講堂”于5月17日成功舉辦。

向內聚力，創新“青英學堂”形式及內容。聚焦年輕干部成長培養，堅持“一班一品”，搭建學員交流互動平臺。以學員臨時黨支部為主力、全體參訓學員為主角、課前十分鐘為主場，相繼打造“習聲嘹亮”擂臺賽、黨史學習“聲”入人心、《共產黨宣言》我讀給您聽、“我們都是趕考人”微講堂、“五青學習薈”等系列活動品牌，有力引導不同崗位、領域、經歷的參訓干部取長補短、集思薈智，實現學學相長。

向外發力，細化“實踐課堂”選題及指導。緊扣黨中央重大決策部署，結合重振老工業基地雄風、加快現代化美好淮南建設新實踐，逐步加大經濟金融、鄉村振興、應急管理、信息化建設、現代化產業體系建設等專業能力培訓課程比重，并在學制一個月以上的主體班次成立1—2個課題組，選派骨干師資跟班調研指導。每年完成咨政報告不少于10篇，有效引導參訓干部練好調查研究基本功，對標提升推動高質量發展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領。三年來，先后有7篇黨校學員主筆的咨政報告獲得市級以上領導干部肯定性批示。